RÉFÉRENT DE PARCOURS ADJOINT A LA COORDINATION DU DISPOSITIF DE RÉUSSITE ÉDUCATIVE (H/F)
La ville d'Eragny sur Oise, située sur la Rive gauche de l'Oise, à 30 km au nord-ouest de Paris est membre de la Ville nouvelle de Cergy-Pontoise. Elle fait aussi partie de la communauté d'agglomération de Cergy-Pontoise. D'une superficie de 412 hectares, la ville d'Eragny compte plus de 19 000 habitants et dispose de nombreux équipements.
Promoteur d'une action sociale de proximité, le CCAS est un établissement public qui a pour objectif d'animer une action générale de prévention et de développement social dans la commune en liaison avec les autres institutions. Le CCAS est un lieu d'accueil, d'écoute, d'orientation, d'information et de conseils.
Pour renforcer l'Equipe du PRE, nous recherchons un référent de parcours adjoint à la coordination du dispositif de réussite éducative (H/F). Le poste est à pourvoir à compter du 01/09/2024.
Vous serez en charge de l'accompagnement et du lien avec les familles
- Participation aux séances de travail (réflexion sur les problématiques individuelles, familiales ou collectives),
- Identification des problématiques et des besoins des enfants et adolescents en lien avec les familles et les partenaires,
- Participation à l’élaboration et au suivi des parcours individualisés,
- Accompagnement physique et écoute du public au sein de leur parcours,
- Interface entre l’équipe de la Réussite Educative, les enseignants, les enfants/adolescents et leurs familles et les partenaires.
- Participation à l’évaluation des parcours et des actions envisagées
Vous soutiendrez la coordination du PRE
- Soutenir la coordination et la mise en œuvre du programme de réussite éducative
- Représentation du PRE dans différentes instances et auprès des partenaires
Vous vous occuperez de l'organisation de projet dans le domaine de la réussite éducative, en lien avec les besoins des publics
- Susciter, animer et coordonner des projets en matière de réussite éducative après avoir repéré et identifié les spécificités locales en l’espèce.
- Suivre les actions développées auprès des différentes structures/services
Vous mobiliserez les différents réseaux
- Mobiliser les partenaires éducatifs autour de problématiques liées à la réussite éducative
- Favoriser la participation des professionnels et des habitants à travers l'animation d'actions collectives
Vous serez en charge de la méthodologie de projet, de la réalisation de dossiers de subvention et des réponses aux appels à projets
- Initier une méthodologie de travail
- Réaliser des dossiers de subvention
- Répondre aux appels à projets et rechercher des financements
- Rédiger des bilans, rapports d'activité et participer aux dialogues de gestion avec les partenaires financiers
Activités ponctuelles ou exceptionnelles :
- Participation à certaines manifestations le soir ou le week-end
- Accueil et accompagnement de nouvelles recrues
Être titulaire d’un diplôme du domaine social, sanitaire ou éducatif, expérience souhaitée
Savoir / savoir-faire
- Connaissance des dispositifs politique de la Ville et maîtrise des enjeux
- Maîtrise de l’environnement institutionnel
- Connaissance du développement de l’enfant et de l’adolescent dans l’environnement familial
- Connaissance de la politique nationale et régionale de santé publique
- Techniques d'entretien et d’animation de groupe
- Méthodologie de Projet
- Capacité au travail de réseau, à l'établissement de liens de confiance et à l'engagement dans la relation
- Capacité d’analyse et compétence organisationnelle
- Capacités rédactionnelles et de synthèse
Savoir-être
- Autonomie
- Sens du travail en transversalité et en mode partenariat
- Capacité d’écoute, d’initiative
- Capacité d’adaptation aux différents interlocuteurs (publics, partenaires, financeurs…)
- Être en possession du permis B.
- Présence en fonction des disponibilités des usagers (soir et week-end)
- Répartition temps de travail sur 5 jours :
- lundi, mardi et jeudi : 9h30-12h30/13h30-18h15
- mercredi : 10h-12h30/13h30-18h45
- vendredi : 9h30-12h30/13h30-17h
- Rémunération selon le statut, régime indemnitaire
- Possibilité d'adhérer au CNAS et au COS après 6 mois d'ancienneté
- Télétravail possible 1 journée ou 2 demi-journées par semaine ( après 3mois d'ancienneté)
ou
Envoyer votre candidature à :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Direction des ressources humaines
BP 70021 - Eragny-sur-Oise
95611 CERGY-PONTOISE CEDEX
