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- EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS - Crèche collective - CDD (H/F)
Date limite de candidature
Type de contrat
CDD 12 mois
Lieu de travail
Crèche collective
Catégorie
A
Cadre d'emploi
Educateur de jeune enfant
La ville d'Eragny sur Oise, située sur la Rive gauche de l'Oise, à 30 km au nord-ouest de Paris est membre de la Ville nouvelle de Cergy-Pontoise. Elle fait aussi partie de la Communauté d'agglomération de Cergy-Pontoise.
D'une superficie de 412 hectares, la ville d'Eragny compte plus de 19 000 habitants et dispose de nombreux équipements.
Au sein du de la direction de la petite enfance de la Ville d'Eragny sur Oise, nous recherchons un/une éducateur (trice) de jeunes enfants pour compléter son équipe au sein d’une de nos crèches.
Pour ce poste nous recrutons en CDD à temps plein pour une durée de 12 mois.
Missions principales et objectifs
Vous serez en mesure d’encadrer une équipe
- Responsabilité d’un groupe d’enfants
- Encadrement et soutien des auxiliaires de puériculture en créant une dynamique d’équipe
- Fonctions de relais auprès de la Direction
- Evaluation des agents de l’équipe
Vous participerez à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet d’établissement
- Elaborer et participer à un projet Collaborer au projet de la structure
- Conduire des projets pédagogiques en lien avec le projet éducatif Suivre le planning horaire relatif à l’élaboration du projet pédagogique
- Evaluer le déroulement et les effets des activités menées dans le cadre du projet éducatif
Vous animerez et mettrez en œuvre des activités éducatives
- Organiser et animer un atelier éducatif en individuel ou en groupe
- Développer et animer des activités manuelles et artistiques, culturelles et d’éveil
Formuler un avis sur le choix des matériels éducatifs
Préparer les commandes de matériels et en assurer la maintenance
Vous participerez aux soins de confort et de bien-être de l’enfant
- Analyser et suivre l’évolution des besoins physiologiques, psycho affective, et moteurs des enfants
- Créer et instaurer les conditions du bien-être individuel et collectif de l’enfant dans le respect de ses besoins
Repérer les signes de mal-être physique ou psychique de l’enfant et en informer le responsable de la structure
Vous devrez gérer la relation avec les parents
- Organiser les conditions d’accueil de l’enfant et de sa famille
- Conduire des entretiens avec les familles
- Animer des réunions d’échanges et d’informations
Vous participerez aux groupes de réflexion sur les pratiques professionnelles
- S’informer et suivre l’évolution des pratiques professionnelles dans le domaine de l’éducation, des courants pédagogiques et des activités d’éveil, culturelles et artistiques auprès des jeunes enfants
- Développer et participer à un réseau professionnel (en intra et hors Eragny)
Participer à des groupes de réflexion sur les projets d’établissement à destination des parents ou du personnel
Vous vous occuperez de la gestion administrative
- Rédiger des écrits professionnels (compte-rendu de réunions, d’observations d’enfants, d’activités, de projets…)
- Organiser un planning d’activités
Commander et suivre le matériel et les jeux éducatifs de la structure (sous réserve de validation de la direction)
Vous exercerez d’autres missions nécessaires à la réalisation du service public
Activités ponctuelles ou exceptionnelles :
Participation à certaines manifestations
Participation aux réunions organisées le soir
Accueil et accompagnement de nouveaux professionnels et stagiaires
Remplacement des collaborateurs absents
Formations et expériences requises
Un diplôme d’état d’Educateur de jeunes enfants vous sera demandé
Savoir / savoir-faire : Connaissance de la réglementation spécifique à l'accueil de mineurs (DDCS), connaissance des collectivités territoriales, capacité de synthèse et d'analyse, création et maîtrise des outils d'évaluation, aisance rédactionnelle, capacité à travailler seul et/ou en équipe.
Savoir-être : disponibilité, adaptabilité, autonomie, qualités relationnelles, devoir de réserve, sens de la responsabilité et de l’organisation, capacité à gérer des conflits, capacité à organiser le travail de son équipe et à animer, être force de proposition, capacité à travailler en transversalité et en mode partenariat, empathie
Infos pratiques
Responsabilité d’un groupe d’enfants.
Port des Equipements de Protection Individuels (EPI) obligatoires sur les temps de nettoyage.
Congés à prendre pendant les périodes de fermeture de l’établissement et selon les nécessités de service et la continuité de direction.
Horaires et temps de coupure adaptables en fonction des nécessités de service.
Temps de travail hebdomadaire de 37h30 réparti sur 5 jours : du lundi au vendredi, horaires variables de 7h à 19h – 7h30/jour avec une coupure de 1h à 1h30 selon les besoins du service.
Rémunération selon statut, régime indemnitaire, prime 13ème mois
Adhésion au CNAS, COS
Participation employeur si adhésion à la prévoyance
Contact
ou
Envoyer votre candidature à :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Direction des ressources humaines
BP 70021 - Eragny-sur-Oise
95611 CERGY-PONTOISE CEDEX